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Jahresurlaub: Neue Spielregeln seitens des EuGH für Arbeitgeber! - Artikel lesen

07.11.2018 - Dieser Grundsatz gehört nun der Vergangenheit an, zumindest in Bezug auf den gesetzlichen Mindesturlaub. „wenn der Arbeitnehmer vom Arbeitgeber z. B. durch angemessene Aufklärung tatsächlich in die Lage versetzt wurde, die fraglichen Urlaubstage …

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Arbeitsrecht und Beruf

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