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Artikel von Schwerpunktarbeitsrecht.de

Arbeitsrecht

Schwerbehindertenrecht: Schadenersatz wegen Ablehnung der stufenweisen Wiedereingliederung | Kanzlei Dr. Nagel & Collegin

Im Gegenzug stellt sich für den Arbeitnehmer die Frage, ob er Schadensersatzforderungen gegenüber seinem Arbeitgeber geltend machen kann, wenn dieser einen ärztlichen … mehr lesen

schwerpunktarbeitsrecht.de | Mannheim

, 598 Wörter

Arbeitsrecht

Zuvor-Beschäftigung bei sachgrundloser Befristung | Kanzlei Dr. Nagel & Collegin

Nach dem Wortlaut der Vorschrift schließt jedes vorangegangene Arbeitsverhältnis mit demselben Arbeitgeber eine Befristung aus, unabhängig davon, wie lange das Arbeitsverhältnis zurück … mehr lesen

schwerpunktarbeitsrecht.de | Mannheim

, 503 Wörter

Arbeitsrecht

Änderung der Rechtsprechung bei Befristung ohne Sachgrund | Kanzlei Dr. Nagel & Collegin

Zunächst hat das BAG in ständiger Rechtsprechung vertreten, dass es auf den zeitlichen Abstand zwischen dem früheren Arbeitsverhältnis und dem nunmehr ohne Sachgrund befristeten … mehr lesen

schwerpunktarbeitsrecht.de | Mannheim

, 522 Wörter

Schlagworte der Rechtsquelle

Vorbeschäftigung · Kanzlei · Arbeitgeber · Arbeitsverhältnis · Abstand · Befristung · Nagel · Befristungen · Collegin · Arbeitnehmer · Arbeitnehmers · Rechtsprechung · Beurteilung · Wiedereingliederung · Betriebsärztin · Änderung · Wiedereingliederungsplan · Sachgrund

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Dieser Rang spiegelt die Menge und Länge zuletzt veröffentlichter Texte auf dem Kanzleiblog sowie die Popularität (Lesehäufigkeit) der Texte wider.

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